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Contrat de travail : comment sécuriser vos recrutements

mardi 9 mars 2021 à 09h30
Visioconférence via ZOOM

Embaucher un salarié, c’est s’engager.

Le contrat de travail est un acte d'engagement entre l’employeur et le salarié.

Pour le salarié, le contrat garantit un cadre professionnel, les conditions d’exercice liées à son activité, les clauses particulières...

Pour l'employeur, le contrat garantit que le salarié est pleinement informé de ses droits et de ses obligations et qu’il accepte les clauses du contrat.

Pour une relation clairement établie, pour éviter malentendus et conflits, il est indispensable de sécuriser votre recrutement. En précisant aux deux parties leurs responsabilités, le contrat de travail est un formalisme nécessaire.

Cet atelier vous est proposé par Maître Agnès Laskar, Avocate spécialisée en droit social, inscrite au barreau de Paris

Inscription au plus tard le lundi 8 mars 2021 à 19h00


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